復(fù)盤蓄力,共啟新程!石墨谷產(chǎn)業(yè)集團(tuán)述職會(huì)暨2025年度總結(jié)會(huì)議圓滿召開(kāi)
發(fā)布時(shí)間:
2026-01-21
時(shí)光荏苒,華章日新。2026年1月16日至17日,石墨谷產(chǎn)業(yè)集團(tuán)中層以上管理人員述職會(huì)與2025年度工作總結(jié)會(huì)議順利召開(kāi)。會(huì)議由集團(tuán)常務(wù)副總經(jīng)理梅佳主持,董事長(zhǎng)方振輝、總經(jīng)理劉智良、總經(jīng)理助理敖祖春、浙江萬(wàn)鑫烯碳總經(jīng)理王海霞及各部門主要負(fù)責(zé)人等齊聚一堂,復(fù)盤過(guò)往錨定脈絡(luò),規(guī)劃未來(lái)凝聚共識(shí),為集團(tuán)2026年高質(zhì)量發(fā)展筑牢根基、蓄足動(dòng)能。

述職述責(zé):錨定績(jī)效,實(shí)干擔(dān)當(dāng)顯初心
述職環(huán)節(jié)中,各中層干部圍繞部門核心績(jī)效指標(biāo),系統(tǒng)梳理全年成果、剖析問(wèn)題短板,復(fù)盤未完成事項(xiàng)癥結(jié)并提出2026年優(yōu)化策略,展現(xiàn)出求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)與清晰的履職思路。
述職結(jié)束后,總經(jīng)理劉智良作集中點(diǎn)評(píng)。他既肯定了品質(zhì)部全年零投訴、人事行政團(tuán)隊(duì)圓滿完成集團(tuán)十年大慶等亮眼成績(jī),也直指部分部門在協(xié)同效率、細(xì)節(jié)管控等方面的不足,并提出具體要求:強(qiáng)化目標(biāo)與結(jié)果意識(shí),打破部門壁壘;對(duì)未完成指標(biāo)建立臺(tái)賬、倒排工期,推動(dòng)整改落地;深耕專業(yè)能力,以高效執(zhí)行提質(zhì)增效。
年度部署:錨定核心賽道,創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)謀跨越

劉智良總經(jīng)理結(jié)合行業(yè)態(tài)勢(shì),復(fù)盤2025年整體工作,指出集團(tuán)借鋰電行業(yè)超50%高速增長(zhǎng)之勢(shì),實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)與運(yùn)營(yíng)質(zhì)量雙提升,但唯有超越行業(yè)增速才能掌握主動(dòng)權(quán)。他明確,后續(xù)將聚焦項(xiàng)目管理升級(jí)、新市場(chǎng)攻堅(jiān)、團(tuán)隊(duì)動(dòng)能激活三大課題。
展望2026年,劉智良強(qiáng)調(diào),依托新能源產(chǎn)業(yè)崛起機(jī)遇,集團(tuán)將深耕“碳材料”核心賽道,夯實(shí)全鏈條研發(fā)轉(zhuǎn)化能力,構(gòu)建市場(chǎng)化開(kāi)拓體系與AI智能化應(yīng)用矩陣,以技術(shù)領(lǐng)先、管理創(chuàng)新及團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng),打造新能源材料領(lǐng)域可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
董事長(zhǎng)寄語(yǔ):明確核心方向,實(shí)干篤行譜新篇

董事長(zhǎng)方振輝明確集團(tuán)2026年發(fā)展方針與核心重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)本次會(huì)議既是2025年攻堅(jiān)復(fù)盤,更是2026年戰(zhàn)略沖鋒的總動(dòng)員,為全年工作定調(diào)聚力。
針對(duì)中層述職,董事長(zhǎng)既肯定各部門在工作深度、布局規(guī)劃上的顯著進(jìn)步,也點(diǎn)出亮點(diǎn)與不足:銷售海外布局、財(cái)務(wù)業(yè)財(cái)融合的提議拓寬了認(rèn)知,溫州公司盈利破千萬(wàn)成為經(jīng)營(yíng)標(biāo)桿;同時(shí)直指部分團(tuán)隊(duì)管理冗余、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量待提升的問(wèn)題,明晰優(yōu)化路徑。
圍繞2026年任務(wù),董事長(zhǎng)提出要求:以“縱向深耕、橫向賦能、生態(tài)引領(lǐng)”為核心戰(zhàn)略,錨定碳材料、儲(chǔ)能賽道,推進(jìn)崗位經(jīng)營(yíng)制改革,依托“七個(gè)抓”激活組織動(dòng)力;全員需錘煉四項(xiàng)核心能力,打破壁壘、強(qiáng)化實(shí)干,聚力打造國(guó)家級(jí)碳材料產(chǎn)業(yè)生態(tài)級(jí)目標(biāo)。
“述職的核心價(jià)值不在于總結(jié)成績(jī),而在于復(fù)盤不足、優(yōu)化提升。”董事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào),集團(tuán)將秉持“不落下一人”的理念,與全體員工同心同向,以實(shí)干篤行書寫高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
結(jié)語(yǔ)

復(fù)盤過(guò)往凝心力,展望未來(lái)再出發(fā)。此次會(huì)議為集團(tuán)2026年發(fā)展明確方向、凝聚共識(shí)。新一年,石墨谷全體員工將以昂揚(yáng)斗志、務(wù)實(shí)作風(fēng)、創(chuàng)新思維,在新能源材料賽道勇毅前行,共筑發(fā)展新輝煌!
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